Trong chiến lược phát triển nguồn nhân lực toàn diện, Trường Đại học Kinh tế - ĐHQGHN (UEB) luôn chú trọng nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ và chuyên viên thông qua các chương trình đào tạo bài bản. Mới đây, Nhà trường đã tổ chức thành công khóa học kỹ năng mềm, nằm trong chuỗi chương trình đào tạo tổng thể năm 2024, nhằm phát triển các kỹ năng thiết yếu phục vụ công tác chuyên môn và quản trị hiện đại.

Chương trình đào tạo thiết thực và hiệu quả

Khóa đào tạo này nằm trong chuỗi chương trình đào tạo tổng thể của Nhà trường năm 2024 với mục tiêu phát triển kỹ năng theo trụ cột, bao gồm: kỹ năng ngoại ngữ, kỹ năng Công nghệ thông tin, kỹ năng nghiệp vụ chuyên môn, kỹ năng mềm, kỹ năng quản lý và lãnh đạo cấp cao.

Khóa học được dẫn dắt bởi chuyên gia kỹ năng mềm – Chị Vũ Thị Phương, Giám đốc phân khúc Khách hàng Thương Mại tại Ngân hàng MSB, đồng thời cũng là Cựu sinh viên của Nhà trường. Với nhiều năm kinh nghiệm trong đào tạo nhân sự, chị Phương đã mang đến những phương pháp thực tiễn và bài tập thực hành chuyên sâu. 

Phát biểu tại buổi khai mạc, PGS. TS Hoàng Khắc Lịch - Phó Hiệu trưởng Nhà trường, nhấn mạnh rằng khóa đào tạo không chỉ là cơ hội học tập mà còn là một bước đi chiến lược nhằm nâng cao chất lượng nhân sự: “Việc trang bị kỹ năng mềm cần thiết cho cán bộ, chuyên viên không chỉ cải thiện hiệu quả công việc mà còn đóng góp vào sự phát triển bền vững của Nhà trường.”

Nâng cao năng lực với chuỗi kỹ năng toàn diện

Một số nội dung nổi bật của khoá đào tạo bao gồm:

• Quản lý thời gian hiệu quả: Tối ưu hóa việc sắp xếp công việc và phân bổ thời gian.
• Tổ chức công việc khoa học: Áp dụng các công cụ công nghệ vào quản lý công việc hàng ngày.
• Phát triển kỹ năng làm việc nhóm: Tăng cường hiệu quả phối hợp giữa các phòng ban.

Khóa học không chỉ tập trung vào việc phát triển kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm, và quản lý thời gian mà còn mở rộng sang các kỹ năng quản lý xung đột, lập kế hoạch chiến lược, đổi mới sáng tạo và quản trị thay đổi. Đây là những yếu tố quan trọng giúp đội ngũ cán bộ, chuyên viên thích nghi và phát triển trong môi trường làm việc đầy thách thức hiện nay. Đặc biệt, khóa đào tạo chú trọng vào thực hành, làm bài tập nhóm giúp học viên áp dụng ngay những kiến thức đã học vào các bài tập thực tế, từ đó nâng cao các kỹ năng mềm cho cán bộ Trường Đại học Kinh tế.

Khóa đào tạo kỹ năng mềm là một phần trong định hướng xây dựng đội ngũ nhân sự chất lượng cao của Trường Đại học Kinh tế - ĐHQGHN hướng đến mục tiêu cải thiện hiệu quả các dịch vụ hỗ trợ, đáp ứng yêu cầu ngày càng cao của nền giáo dục hiện đại. Trong thời gian tới, Nhà trường sẽ tiếp tục triển khai các khóa học nâng cao để đảm bảo đội ngũ cán bộ, chuyên viên luôn bắt kịp xu hướng và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao.

Trường Đại học Kinh tế - ĐHQGHN liên tục phát triển năng lực đội ngũ cán bộ, giảng viên để tiếp tục xây dựng và khẳng định vị thế ngày càng vững mạnh của Nhà trường trong hệ thống giáo dục trong nước, quốc tế.

Xem thêm các chương trình đào tạo nội bộ của Trường Đại học Kinh tế - ĐHQGHN:

Trường Đại học Kinh tế - ĐHQGHN tổ chức hội nghị tập huấn Chuyên đề

Trường Đại học Kinh tế - ĐHQGHN đào tạo nội bộ chuyên sâu: Giảng viên làm chủ các phần mềm phân tích dữ liệu trong kinh tế và chính sách