Trong nửa đầu tháng 08 năm 2025, một số văn bản quy phạm pháp luật có nội dung liên quan đến tổ chức và hoạt động của cơ sở đào tạo đại học. Nội dung tóm tắt các văn bản như sau: 

I. Các văn quy phạm:

1. Văn bản quy phạm pháp luật:

(1) Nghị định 214/2025/NĐ-CP ngày 4/8/2025 hướng dẫn Luật Đấu thầu về lựa chọn nhà thầu.

a) Ngày ban hành: 4/8/2025 

b) Hiệu lực: 4/8/2025 

c) Đối tượng: Cơ quan nhà nước và doanh nghiệp nhà nước tham gia vào các hoạt động đấu thầu; Các nhà thầu tham gia vào quá trình đấu thầu các gói thầu công; Các tổ chức, cá nhân liên quan đến quá trình lựa chọn nhà thầu và thực hiện hợp đồng trong khuôn khổ Luật Đấu thầu.

d) Nội dung cơ bản của Nghị định:

-  Nâng hạn mức giá gói thầu áp dụng chào hàng cạnh tranh lên không quá 10 tỷ đồng: Cụ thể theo Điều 81 Nghị định 214/2025/NĐ-CP quy định chào hàng cạnh tranh được áp dụng đối với gói thầu quy định tại khoản 1 Điều 24 Luật Đấu thầu 2023 và có giá gói thầu không quá 10 tỷ đồng.

- Nâng hạn mức giá gói thầu áp dụng chào giá trực tuyến theo quy trình rút gọn:Theo khoản 3 Điều 99 Nghị định 214/2025/NĐ-CP quy định chào giá trực tuyến theo quy trình rút gọn; được áp dụng trong một hoặc các trường hợp sau đây:

– Gói thầu mua sắm hàng hóa, cung cấp dịch vụ phi tư vấn, xây lắp có giá gói thầu không quá 02 tỷ đồng đối với dự toán mua sắm, trừ trường hợp quy định tại điểm d khoản 3 Điều 99 Nghị định 214/2025/NĐ-CP.

– Gói thầu mua sắm hàng hóa, cung cấp dịch vụ phi tư vấn; xây lắp có giá gói thầu không quá 05 tỷ đồng đối với dự án.

-  Nâng hạn mức giá gói thầu thuộc dự toán mua sắm áp dụng chỉ định thầu rút gọn: Tại khoản 4 Điều 78 Nghị định 214/2025/NĐ-CP quy định gói thầu thuộc dự toán mua sắm không hình thành dự án có giá gói thầu không quá 500 triệu đồng; gói thầu dịch vụ tư vấn thuộc dự án có giá gói thầu không quá 800 triệu đồng, gói thầu dịch vụ phi tư vấn, hàng hóa, xây lắp, hỗn hợp thuộc dự án có giá gói thầu không quá 02 tỷ đồng được áp dụng chỉ định thầu.

Mặt khác, theo Điều 80 Nghị định 214/2025/NĐ-CP quy định với gói thầu thuộc trường hợp quy định tại các khoản 2, 3, 4 và các điểm a, b khoản 5 Điều 78 Nghị định 214/2025/NĐ-CP, chủ đầu tư áp dụng quy trình chỉ định thầu rút gọn. Việc thực hiện chỉ định thầu phải đáp ứng đủ các điều kiện quy định tại khoản 2 Điều 79 Nghị định 214/2025/NĐ-CP.

 (2) Nghị định 219/2025/NĐ-CP quy định về người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam.

a) Ngày ban hành: 7/8/2025  thay thế VBHB số 5512/VBHN-BLĐTBXH quy định về người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam và tuyển dụng, quản lý người lao động Việt Nam làm việc cho tổ chức, cá nhân nước ngoài tại Việt Nam.

b) Hiệu lực: 7/8/2025 

c) Đối tượng: 

 Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam theo các hình thức được pháp luật quy định; Người sử dụng lao động của lao động nước ngoài (doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức, nhà thầu, cá nhân kinh doanh…).

d) Nội dung cơ bản của Nghị định:

- Phạm vi của Nghị định: Quy định về quản lý người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam, gồm điều kiện, thủ tục cấp, cấp lại, gia hạn, thu hồi giấy phép lao động hoặc xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép.

- Các vị trí công việc được phép sử dụng lao động nước ngoài: Chuyên gia, nhà quản lý, giám đốc điều hành, lao động kỹ thuật, giáo viên, tình nguyện viên…

-  Hình thức làm việc của lao động nước ngoài: Hợp đồng lao động, di chuyển nội bộ doanh nghiệp, thực hiện hợp đồng/thỏa thuận kinh tế - xã hội, cung cấp dịch vụ, tham gia dự án/gói thầu, thành viên HĐQT, hợp tác với cơ quan ngoại giao, thành lập hiện diện thương mại, v.v

- Quy định về giấy phép lao động

+ Hồ sơ, trình tự, thủ tục cấp mới, cấp lại, gia hạn và thu hồi giấy phép.

+ Xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép.

+ Thời hạn tối đa của giấy phép và số lần gia hạn.

-  Quyền và nghĩa vụ của người sử dụng lao động

+ Lập kế hoạch, báo cáo nhu cầu và giải trình sử dụng lao động nước ngoài.

+ Ký kết hợp đồng lao động đúng quy định.

+ Bảo đảm quyền lợi, điều kiện làm việc, bảo hiểm…

(3) Nghị định 222/2025/NĐ-CP quy định việc dạy và học bằng tiếng nước ngoài trong cơ sở giáo dục

a) Ngày ban hành: 8/8/2025

b) Hiệu lực: 25/9/225

c) Đối tượng: Các cơ sở giáo dục phổ thông, giáo dục thường xuyên, giáo dục nghề nghiệp, giáo dục đại học, các trường của cơ quan nhà nước, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội và lực lượng vũ trang. Người dạy và người học bằng tiếng nước ngoài. Các cơ quan, tổ chức, cá nhân liên quan đến việc dạy và học bằng tiếng nước ngoài.

d) Nội dung cơ bản của Nghị định:

(1) Đối với giáo dục đại học, các chương trình, giáo trình, môn học, mô-đun, học phần đã được cơ quan có thẩm quyền phê duyệt có thể được tổ chức giảng dạy một phần hoặc toàn bộ bằng tiếng nước ngoài. Giáo trình, tài liệu dạy học bằng tiếng nước ngoài phải được giám đốc, hiệu trưởng cơ sở giáo dục đại học phê duyệt dựa trên kết quả thẩm định của hội đồng chuyên môn. Quy trình thẩm định được thực hiện theo đúng quy định nhằm đảm bảo chất lượng giáo dụ

(2) Ứng dụng công nghệ trong dạy và học bằng tiếng nước ngoài. Nghị định khuyến khích việc ứng dụng các công nghệ tiên tiến như công nghệ thông tin, trí tuệ nhân tạo và chuyển đổi số trong quá trình dạy và học bằng tiếng nước ngoài. Ứng dụng hệ thống quản lý học sinh, sinh viên và đánh giá kết quả học tập nhằm tăng tính chính xác, minh bạch và hiệu quả giảng dạy.

(3) Quy định về mức thu học phí dạy và học bằng tiếng nước ngoài: Cơ sở giáo dục đại học công lập: Mức thu học phí cũng được xác định dựa trên tự chủ tài chính, khả năng chi trả của người học và định mức kinh tế - kỹ thuật theo quy định tại Luật Giáo dục đại học và các quy định hiện hành. Cơ sở giáo dục đại học phải công khai mức học phí trước khi tuyển sinh và giải trình minh bạch về mức thu.

(4) Nghị định 222/2025/NĐ-CP không điều chỉnh đối với việc dạy và học môn học ngoại ngữ, học phần ngoại ngữ; việc thực hiện liên kết giáo dục; liên kết đào tạo trình độ đại học, thạc sĩ, tiến sĩ với nước ngoài; dạy chương trình của giáo dục nước ngoài.

(4) Thông tư 15/2025/TT-BNV Quy định biện pháp để tổ chức, hướng dẫn thi hành Luật Thi đua, khen thưởng 2022 và Nghị định 152/2025/NĐ-CP quy định về phân cấp, phân quyền trong lĩnh vực thi đua, khen thưởng; quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Thi đua, khen thưởng 2022.

a) Ngày ban hành: 4/8/2025 thay thế Thông tư 1/2024/TT-BNV quy định biện pháp thi hành Luật Thi đua, khen thưởng 2022 và Nghị định 98/2023/NĐ-CP quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật Thi đua, khen thưởng 2022.

b) Hiệu lực: 5/8/2025 

c) Đối tượng:  Cá nhân, tập thể, trong các cơ quan, tổ chức, đơn vị thuộc mọi thành phần (nhà nước, chính trị, xã hội, nghề nghiệp…). Cán bộ, công chức, viên chức, người lao động; tập thể thuộc cơ quan Đảng, đoàn thể, tổ chức tôn giáo khi đề nghị khen thưởng.

d) Nội dung cơ bản của Nghị định:

- Danh hiệu thi đua và hình thức khen thưởng

+ Các danh hiệu thi đua: Lao động tiên tiến, Chiến sĩ thi đua cơ sở, tập thể lao động xuất sắc, cờ thi đua của Chính phủ, danh hiệu Anh hùng Lao động...

+ Các hình thức khen thưởng: Huân chương, Huy chương, Bằng khen của Thủ tướng, Bằng khen của Bộ trưởng/Chủ tịch UBND…

- Tiêu chuẩn, điều kiện xét tặng

+ Lao động tiên tiến / Chiến sĩ tiên tiến: Hoàn thành tốt nhiệm vụ, đạt năng suất và chất lượng công việc cao. Tham gia tích cực các phong trào thi đua.

+ Chiến sĩ thi đua cơ sở: 2 lần liên tục đạt Lao động tiên tiến/Chiến sĩ tiên tiến. Có sáng kiến, giải pháp nâng cao hiệu quả công tác, được công nhận.

+ Tập thể lao động xuất sắc: Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, nội bộ đoàn kết, không có cá nhân vi phạm kỷ luật nghiêm trọng. Đạt và vượt các chỉ tiêu kế hoạch.

+ Cờ thi đua của Chính phủ / Bộ / UBND tỉnh: Dẫn đầu phong trào thi đua trong khối, lĩnh vực. Có ảnh hưởng tích cực, tạo động lực cho đơn vị khác.

+ Anh hùng Lao động: Thành tích đặc biệt xuất sắc, có đóng góp to lớn, tác động lan tỏa rộng. Được Nhà nước ghi nhận ở tầm quốc gia.

- Hồ sơ, trình tự, thủ tục

Quy định rõ thành phần hồ sơ cho từng loại khen thưởng/thi đua.

Trình tự xét duyệt từ cấp cơ sở → cấp trên → cơ quan thẩm quyền.

Thời hạn nộp hồ sơ, thẩm định và ra quyết định.

- Không khen thưởng hoặc đề nghị cấp trên khen thưởng đối với cơ quan, tổ chức, đơn vị đã giải thể và chấm dứt hoạt động sau khi sắp xếp tổ chức bộ máy trong hệ thống chính trị.

(5) Quyết định 1630/QĐ-TTg năm 2025 về Danh mục bí mật nhà nước của Đảng do Thủ tướng Chính phủ ban hành

a) Ngày ban hành: 30/07/2025

b) Hiệu lực: 30/07/2025, thay thế Quyết định 1385/QĐ-TTg ngày 14/11/2024

c) Đối tượng: Áp dụng cho các cấp ủy, cơ quan, tổ chức Đảng từ Trung ương đến cơ sở, cùng các bộ, ngành, UBND tỉnh/thành phố và các tổ chức, cá nhân liên quan đến việc quản lý, bảo vệ bí mật nhà nước của Đảng.

d) Nội dung cơ bản của Quyết định:

Phân loại bí mật nhà nước: Danh mục chia thành 3 độ mật:

1. Bí mật nhà nước độ Tuyệt mật – thông tin đặc biệt quan trọng, nếu bị lộ có thể gây nguy hại đặc biệt nghiêm trọng cho Đảng và đất nước.
2. Bí mật nhà nước độ Tối mật – thông tin quan trọng, nếu bị lộ có thể gây nguy hại rất nghiêm trọng.
3. Bí mật nhà nước độ Mật – thông tin cần được bảo vệ, nếu bị lộ có thể gây nguy hại nghiêm trọng.

Điểm nổi bật về “Bí mật nhà nước độ Tối mật” trong công tác tổ chức xây dựng Đảng

- Nhân sự cấp chiến lược: Các văn bản về chuẩn bị, đề án, phương án, quy hoạch nhân sự Ban Chấp hành Trung ương, Bộ Chính trị, Ban Bí thư, Ủy ban Kiểm tra Trung ương, và cán bộ thuộc diện Bộ Chính trị, Ban Bí thư, cấp ủy cấp tỉnh quản lý, phục vụ nhiệm kỳ mới.

- Quy trình nhân sự cấp cao: Văn bản thẩm định, đánh giá, nhận xét, cho ý kiến về bầu cử, ứng cử, điều động, bổ nhiệm, miễn nhiệm, kỷ luật cán bộ thuộc diện Bộ Chính trị quản lý

- Kiểm điểm cấp lãnh đạo cao nhất: Bản kiểm điểm hoặc gợi ý kiểm điểm của Bộ Chính trị, Ban Bí thư, các Ủy viên Bộ Chính trị, Ban Bí thư liên quan đến nhiệm vụ bảo vệ Tổ quốc, an ninh quốc gia.

(6) Quyết định 1818/QĐ-BGDĐT ngày 30/6/2025 về Quy chế đánh giá, xếp loại chất lượng hằng năm đối với đơn vị và công chức, viên chức, người lao động của Bộ Giáo dục và Đào tạo.

a) Ngày ban hành: 30/6/2025

b) Hiệu lực: 30/6/2025

c) Đối tượng:Quy chế áp dụng đối với tất cả các đơn vị, công chức, viên chức, và người lao động trong Bộ Giáo dục và Đào tạo, bao gồm các đơn vị sự nghiệp công lập, các cơ quan quản lý thuộc Bộ.

d) Nội dung cơ bản của Quyết định:

 - Mục đích và nguyên tắc đánh giá: Đánh giá, xếp loại chất lượng công chức, viên chức, đơn vị thuộc Bộ Giáo dục và Đào tạo hàng năm, đảm bảo sự công bằng, chính xác, khách quan trong việc đánh giá kết quả công tác.

- Tiêu chí đánh giá

Đơn vị: Đánh giá đơn vị dựa trên các tiêu chí như nội bộ đoàn kết, thực hiện các kế hoạch, chỉ tiêu nhiệm vụ, quản lý tài chính, và công tác báo cáo.

Công chức, viên chức: Đánh giá theo các tiêu chí về chính trị tư tưởng, đạo đức lối sống, kết quả thực hiện nhiệm vụ, thái độ phục vụ nhân dân, và năng lực lãnh đạo (đối với các chức vụ lãnh đạo).

- Quy trình đánh giá 

Đơn vị: Các đơn vị tự đánh giá, xếp loại chất lượng thông qua báo cáo kết quả công tác và các cuộc họp đánh giá với sự tham gia của các bộ phận liên quan.

Công chức, viên chức: Công chức, viên chức thực hiện tự đánh giá, sau đó nhận xét, đánh giá từ người đứng đầu đơn vị. Kết quả đánh giá được thực hiện qua các bước theo thẩm quyền của các cấp lãnh đạo.

(4) Xếp loại chất lượng

- Các mức xếp loại gồm "Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ", "Hoàn thành tốt nhiệm vụ", "Hoàn thành nhiệm vụ", và "Không hoàn thành nhiệm vụ".

- Đơn vị và cá nhân được đánh giá và xếp loại dựa trên mức độ hoàn thành nhiệm vụ, các chỉ tiêu đã đề ra và các yếu tố khác như hiệu quả công tác và thái độ làm việc. 

(7) Quyết định 61/QĐ-TLĐ ngày 29/7/2025 về điều chỉnh giảm mức đóng đoàn phí công đoàn.

a) Ngày ban hành: 29/7/2025

b) Hiệu lực: 29/7/2025

c) Đối tượng:Quyết định này áp dụng cho các đoàn viên công đoàn tại các đơn vị công lập và ngoài công lập, bao gồm cả đoàn viên công đoàn trong các doanh nghiệp, cơ sở giáo dục, cơ sở đào tạo, và các tổ chức khác có sự tham gia của công đoàn

d) Nội dung cơ bản của Quyết định:

Theo đó, điều chỉnh giảm mức đóng đoàn phí công đoàn chi tiết như sau:

(1) Đoàn viên ở các công đoàn cơ sở đơn vị sự nghiệp không hưởng lương từ NSNN: mức đóng đoàn phí hàng tháng bằng 0,5% tiền lương làm căn cứ đóng BHXH bắt buộc theo quy định của pháp luật về Bảo hiểm xã hội.

(2) Đoàn viên ở các công đoàn cơ sở doanh nghiệp nhà nước (bao gồm cả công đoàn Công ty cổ phần nhà nước giữ cổ phần chi phối): mức đóng đoàn phí hàng tháng bằng 0,5% tiền lương thực lĩnh (tiền lương đã khấu trừ tiền đóng BHXH, BHYT, bảo hiểm thất nghiệp, thuế thu nhập cá nhân của đoàn viên), nhưng mức đóng đoàn phí hàng tháng tối đa bằng 10% mức lương cơ sở theo quy định của Nhà nước.

(3) Đoàn viên công đoàn hưởng trợ cấp BHXH từ 01 tháng trở lên, trong thời gian hưởng trợ cấp không phải đóng đoàn phí; đoàn viên công đoàn không có việc làm, không có thu nhập, nghỉ việc riêng từ 01 tháng trở lên không hưởng tiền lương, trong thời gian đó không phải đóng đoàn phí....

(8) Quyết định 2222/QĐ-BHXH ngày 29/7/2025 về Quy trình giải quyết hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội, chi trả các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp 

a) Ngày ban hành: 29/7/2025 và thay thế Quyết định số 166/QĐ-BHXH ngày 31/01/2019 

b) Hiệu lực: 29/7/2025

c) Đối tượng:Áp dụng cho các cơ quan BHXH trong việc thực hiện giải quyết hưởng và chi trả các chế độ BHXH và BHTN.

d) Nội dung cơ bản của Thông tư:

(1) Nguyên tắc quản lý, giải quyết và chi trả

Quản lý tập trung, thống nhất cơ sở dữ liệu đóng - hưởng BHXH và BHTN của người tham gia, thụ hưởng BHXH và BHTN (không bao gồm đối tượng do Bộ Quốc phòng, Bộ Công an quản lý).

Mọi thông tin liên quan đến đóng - hưởng BHXH và BHTN khi có thay đổi phải được cập nhật vào hệ thống kịp thời, đúng quy định.

Căn cứ để giải quyết hưởng các chế độ BHXH và đối chiếu trước khi lập danh sách chi trả các chế độ BHTN là số BHXH được cấp lần cuối, thể hiện quá trình đóng BHXH và BHTN đồng bộ với cơ sở dữ liệu thu đã được quản lý tập trung thống nhất trong cả nước.

(2) Quy trình giải quyết hưởng và chi trả

Quy trình giải quyết hưởng và chi trả các chế độ BHXH và BHTN được thực hiện trên hệ thống quản lý chính sách.

Việc luân chuyển các quyết định, danh sách, biểu mẫu báo cáo, văn bản trao đổi giữa các Phòng/Bộ phận nghiệp vụ, giữa Phòng/Bộ phận nghiệp vụ đến viên chức quản lý cấp trên, giữa các cơ quan BHXH phải thực hiện trên hệ thống; việc phê duyệt phải được thực hiện bằng ký số, đóng dấu theo quy định về công tác văn thư (nếu có) và phải lưu giữ trên hệ thống.

Việc chi trả thực hiện theo đúng quy định sau khi tiếp nhận các danh sách chi trả trên hệ thống.

Mọi hoạt động truy cập, khai thác, sử dụng dữ liệu trên hệ thống được ghi nhận, lưu vết đảm bảo phát hiện, xử lý kịp thời hành vi vi phạm.

  (9) Quyết định 2757/QĐ-BTC công bố thủ tục hành chính được sửa đổi, bổ sung, bãi bỏ trong lĩnh vực đấu thầu thuộc phạm vi chức năng quản lý của Bộ Tài chính.

a) Ngày ban hành: 7/8/2025 thay thế Quyết định 1351/QĐ-BKHĐT 

b) Hiệu lực: 7/8/2025 

c) Đối tượng: Tổ chức, doanh nghiệp, hộ kinh doanh, hợp tác xã hoặc cá nhân (trong và ngoài nước) nếu tham gia hoạt động đấu thầu đều thuộc phạm vi áp dụng của quyết định này.

d) Nội dung cơ bản của Quyết định:

Các thủ tục hành chính được sửa đổi, bổ sung:

Thủ tục: Đăng ký tham gia Hệ thống mạng đấu thầu quốc gia (Mã hồ sơ TTHC: 2.002610).

Cơ sở pháp lý:

Luật Đấu thầu số 22/2023/QH15 (sửa đổi, bổ sung bởi Luật số 57/2024/QH15 và Luật số 90/2025/QH15).

Nghị định 214/2025/NĐ-CP ngày 04/8/2025.

Đối tượng thực hiện: Tổ chức, cá nhân liên quan đến hoạt động đấu thầu.

Cách thức thực hiện: Nộp hồ sơ trực tuyến qua Hệ thống mạng đấu thầu quốc gia hoặc Cổng dịch vụ công quốc gia.

Thời hạn giải quyết: 02 ngày làm việc.

Lệ phí: Không thu.

Kết quả: Cấp tài khoản tham gia Hệ thống.

Các thủ tục hành chính bị bãi bỏ

Thủ tục: Cập nhật thông tin tài khoản của tổ chức, cá nhân trên Hệ thống mạng đấu thầu quốc gia (Mã hồ sơ TTHC: 2.002611).

(10) Quyết định 863/QĐ-BNV công bố thủ tục hành chính mới và bị bãi bỏ trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội thuộc phạm vi chức năng quản lý Nhà nước của Bộ Nội vụ

a) Ngày ban hành: 7/8/2025  

b) Hiệu lực: 1/7/2025

c) Đối tượng: Tổ chức, doanh nghiệp, hộ kinh doanh, hợp tác xã hoặc cá nhân (trong và ngoài nước) nếu tham gia hoạt động đấu thầu đều thuộc phạm vi áp dụng của quyết định này.

d) Nội dung cơ bản của Quyết định:

Bộ Nội vụ đã công bố 25 thủ tục hành chính mới trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội thuộc phạm vi chức năng quản lý nhà nước của Bộ Nội vụ bao gồm:

- Đăng ký tham gia bảo hiểm xã hội và cấp sổ bảo hiểm xã hội;

- Điều chỉnh thông tin đăng ký kê khai tham gia bảo hiểm xã hội;

- Hưởng trợ cấp ốm đau;

- Hưởng trợ cấp dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ sau khi ốm đau;

- Hưởng chế độ thai sản đối với lao động nữ đi khám thai, lao động nữ sảy thai, phá thai hoặc có thai chết trong tử cung, thai chết trong khi chuyển dạ, thai ngoài tử cung; người lao động thực hiện biện pháp tránh thai;

- Hưởng chế độ thai sản đối với lao động nữ sinh con, lao động nữ mang thai hộ sinh con, lao động nữ nhờ mang thai hộ;

- Hưởng chế độ thai sản đối với người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 6 tháng tuổi;

- Hưởng chế độ thai sản đối với lao động nam khi vợ sinh con, người chồng của lao động nữ nhờ mang thai hộ, người chồng của lao động nữ mang thai hộ khi vợ sinh con;

- Hưởng trợ cấp dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ sau thai sản;

- Hưởng trợ cấp thai sản đối với người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện;

- Hưởng lương hưu đối với người tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc;

- Hưởng lương hưu đối với người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện;

- Hưởng bảo hiểm xã hội một lần;

- Hưởng trợ cấp một lần đối với người đang hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng ra nước ngoài để định cư;

- Tiếp tục hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng trong trường hợp đã bị tạm dừng hoặc chấm dứt hưởng;

- Thay đổi hình thức nhận, nơi nhận lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng;

- Hưởng trợ cấp mai táng;

- Hưởng trợ cấp tuất hằng tháng;

- Hưởng trợ cấp tuất một lần;

- Tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất;

- Tính thời gian công tác để hưởng bảo hiểm xã hội đối với người lao động làm việc thuộc khu vực nhà nước, nghỉ chờ việc từ ngày 01/11/1987 đến trước ngày 01/01/1995;

- Tính thời gian công tác đối với người lao động đi hợp tác lao động trước ngày 01/01/1995 và giải quyết chế độ tử tuất đối với người lao động đã chết sau khi đi hợp tác lao động về nước nhưng thân nhân chưa được hưởng chế độ tử tuất;

- Chế độ đối với người lao động không đủ điều kiện hưởng lương hưu và chưa đủ tuổi hưởng trợ cấp hưu trí xã hội;

- Chế độ đối với thân nhân người đang hưởng trợ cấp hằng tháng chết trước khi hết thời hạn hưởng trợ cấp

(11) Công văn 1804/BHXH-QLT ngày 4/8/2025 về việc sử dụng số định danh cá nhân/CCCD thay mã số BHXH và bộ mã quản lý

a) Ngày ban hành: 4/8/2025 

b) Hiệu lực: 4/8/2025 

c) Đối tượng:   Người tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp tại các cơ quan BHXH trên toàn quốc. Các cơ quan BHXH và các đơn vị liên quan sẽ áp dụng số ĐDCN/CCCD thay thế mã số BHXH cho các cá nhân tham gia bảo hiểm.

Các đơn vị tham gia BHXH, BHYT, BHTN như doanh nghiệp, cơ sở giáo dục, cơ quan nhà nước, tổ chức xã hội, và các tổ chức khác.

d) Nội dung cơ bản của Công văn:

Theo đó, để thống nhất quản lý dữ liệu người tham gia thông qua số Định danh cá nhân (ĐDCN), Căn cước công dân (CCCD) đảm bảo liên thông và đồng bộ cơ sở dữ liệu (CSDL) giữa các cơ quan phục vụ công tác quản lý, tạo thuận lợi cho người dân, doanh nghiệp trong giải quyết TTHC, BHXH Việt Nam hướng dẫn BHXH các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương (sau đây gọi là BHXH tỉnh) sử dụng số ĐDCN/CCCD thay thế mã số BHXH và bộ mã quản lý đơn vị tham gia BHXH, BHYT như sau:

- Từ ngày 01/8/2025, sử dụng số ĐDCN/CCCD thay thế mã số BHXH của người tham gia BHXH, BHYT.

Trong khi chờ hoàn thiện phần mềm thực hiện liên thông giữa các phần mềm nghiệp vụ trong hệ thống BHXH (khi mã số BHXH được thay thế bởi số ĐDCN/CCCD), mã số BHXH đã cấp (10 số) và bộ mã quản lý trước đó, tiếp tục được sử dụng để quản lý, phân loại, tra cứu thông tin nghiệp vụ, chuyên môn và thông tin liên quan đến đơn vị, cá nhân tham gia.

- Ngoài ra, định danh Bộ mã đơn vị tham gia BHXH, BHYT đối với: cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, tổ chức sử dụng lao động; Cơ quan quản lý đối tượng; Cơ sở trợ giúp xã hội; Cơ sở từ thiện, tôn giáo; Cơ sở nuôi dưỡng, điều dưỡng thương binh; Tổ chức hỗ trợ phát triển đối tượng tham gia BHXH, BHYT theo quy định của pháp luật và các tổ chức khác.

2. Một số văn bản chỉ đạo khác của VNU, UEB

(1) Quyết định số 3594/QĐ-ĐHQGHN ngày 11/07/2025 về việc Ban hành Quy định về tổ chức và hoạt động của Trung tâm Giáo dục Thể chất và Thể thao. 

(2) Quyết định số 3788/QĐ-ĐHQGHN ngày 23/07/2025 về việc Ban hành Quy chế kết nối, vận hành và khai thác Hệ thống mạng tại Đại học Quốc gia Hà Nội. 

(3) Quyết định số 4277/QĐ-ĐHQGHN ngày 5/8/2025  về việc ban hành quy định Thí điểm thực hiện chính sách hỗ trợ tài chính đối với cán bộ khoa học xuất sắc của ĐHQGHN năm 2025.

(3) Quyết định số 2566/QĐ-ĐHKT ngày 23/07/2025  Ban hành Quy định chức năng, nhiệm vụ của các đơn vị thuộc Trường Đại học Kinh tế - Đại học Quốc gia Hà Nội.

(4) Quyết định số 2616/QĐ-ĐHKT  ngày 28/7/2025 Ban hành Quy định tổ chức và hoạt động của Viện nghiên cứu Kinh tế, Kinh doanh và Đổi mới sáng tạo.